¿PUEDO COBRAR EL PARO SI DEJO VOLUNTARIAMENTE MI TRABAJO?

 

¿Puedo cobrar el paro si dejo mi trabajo voluntariamente?

Abandonar un empleo por decisión propia puede tener implicaciones importantes en tu derecho a recibir la prestación por desempleo. En este artículo te explicamos cuándo puedes cobrar el paro tras una baja voluntaria, y en qué situaciones no tienes derecho a esta ayuda.

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¿Se puede cobrar el paro tras una baja voluntaria?

NUEVO PERMISO POR NACIMIENTO 2025

 

Se amplia el permiso de maternidad y paternidad a partir del 31 de julio de 2025. El Real Decreto-Ley 9/2025 de 29 de julio amplia el permiso de 16 semanas a 19 de forma retribuida. Veamos su letra pequeña.

La nueva norma amplia el permiso por nacimiento y cuidado de hijo/a, así como, en los casos de acogimiento y adopción, para mejorar la conciliación de la vida laboral y familiar de las personas trabajadoras. Para ello modifica los artículos 48 en su apartado 4 y 5 del Estatuto de los Trabajadores y el artículo 7 y 49 del Estatuto Básico del Empleado Público.

Principales cambios

El permiso se amplia de las actuales 16 semanas a 19 semanas, 32 semanas en el supuesto de familias monoparentales.

¿Cómo se distribuye?